企業文化標語【推薦】
在日常學習、工作和生活中，大家都有令自己印象深刻的標語吧，借助標語可以達到宣傳文化的目的。你知道什么樣的標語才能算得上是好的標語嗎？以下是小編整理的企業文化標語，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
企業文化標語1
1、領導就是服務，權利就是責任
2、成就團隊輝煌，助我人生成長
3、強化競爭意識，營造團隊精神
4、做一個邊說邊做的領導者
5、人力資源的浪費是企業最大的浪費
6、沒有平常心，易做失常事
7、用好現有人才，穩住關鍵人才
8、建立威信，攜手共赴目標
9、科技是第一產業，人才是第一資源
10、控制工作而不是受制于工作
11、小心求證，大膽用人
12、帶頭人需帶頭做，一把手勿一把抓
13、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴
14、做的非常好：請及時給予鼓勵
15、人性中最本質的需求就是渴望得到尊重和欣賞
16、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長
17、領導者最大的本事乃是讓下屬發揮最大本事
18、機制激勵人，文化塑造人，感情溫暖人，事業凝聚人
19、管好了自己，就等于把別人管好了一半
20、身先士卒是有效的命令，以身作則是嚴格的規章
21、糾正的目的是為了讓其更好地工作
22、不善于向下屬學習的領導，值得學習的地方不多
23、唯才是命，愛才之德，識才之能，用才之長
24、企業的執行力關鍵在于集體的執行力
25、不愿承擔責任的人，沒有資格擁有權利
26、平等待人，心靜如水；真誠待人，心潔如鏡
27、沒有完美的個人，只有完美的團隊
28、以人為本是組織的核心
29、培育合作員工，創造合作團隊
30、高績效團隊的三性特征：主動性、思考性、配合性
31、高效運作，默契配合，精英團隊，活力無限
32、最偉大的.力量是團隊力量
33、團隊精神是企業文化的核心
34、不敬業，就失業，不愛崗，就下崗
35、善行是德行的本質，正義乃道義的核心
36、吸引急需人才，儲備未來人才
37、團結一條心，石頭變成金
38、卓越的領導人，企業成功的保證
39、百川匯海可撼天，眾志成城比金堅
40、高效創收，團結拼搏
41、優秀的職員：忠于公司忠于職業忠于人格
42、同心才能走的更遠，同德才能走的更近
43、團結共進，眾志成城
44、善于感化別人的人，先把自己視為別人的一部分
45、領導者必須具備把管理化繁為簡的能力
46、領導人要帶頭樹立執行文化
47、沒有優秀的領導人，就沒有優秀的員工
48、賢者上，能者中，立者下，智者側，庸者退
49、領導者既要善于表達，更要善于傾聽
50、領導不是十項全能的人，而是總分比別人高的人
企業文化標語2
1.溝通與合作，帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。
2.關愛生命，保護環境，預防為主，持續改善。
3.質量為先，信譽為重，管理為本，服務為誠。
4.卓越的領導人，企業成功的保證。
5.質量是水企業是舟水能載舟亦能覆舟。
6.正常的加以保持，異常的予以糾正。
7.熱愛工作，顧全大局，不計較個人得失。
8.講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。
9.今日不好好工作，明天工作都難保。
10.企業以人為本，員工以廠為榮。
11.面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合。
12.品質合格是盡社會的義務，品質卓越是對社會的貢獻。
13.你提議，我提議，開展會議有成效。
14.領導不是十項全能的人，而是總分比別人高的人。
15.以人才和技術為基礎，創造最佳產品和服務。
16.創優質品牌，鑄一流形象。
17.培育禮儀員工，創造團隊精神。
18.爭當優秀員工，只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任強化競爭意識。
19.一想二干三成功質量是帆企業是船帆落船停帆鼓船進企業以人為本。
20.事不三思總有敗，人能百忍自無憂。
21.每項操作求質量，產品質量有保障。
22.效率成就品牌，誠信鑄就未來。
23.樹立企業安全形象，促進安全禮貌生產。
24.春種一粒粟秋收萬顆籽。
25.遵章守紀，杜絕隱患，落實職責，保障安全。
26.態度決定行為，行為培養性格，性格決定命運。
27.等待是失敗的源頭，行動是成功的開始。
28.安全是遵章者的光榮花，事故是違紀者的`恥辱碑！
29.持誠信互利共榮，以厚德載物。
30.遵守廠規廠紀，爭當優秀員工。
31.團隊精神，是企業文化的核心。
32.圍繞工程建設，開展勞動競賽，再展鐵軍風采！
33.激情——樂觀向上，永不言棄。
34.居安思危，自強不息。
35.沒有執行力，就沒有競爭力。
36.勤儉節約、愛護公物，以廠為家，共同發展。
37.賢者上，能者中，立者下，作者側，庸者退。
38.不繃緊質量的弦，彈不了市場的調。
39.生產管理高效率安全生產排第一。
40.品質是生產出來的，不是靠檢驗出來的。
41.顧客的難題，就是我們開發的課題。
42.誠信為本，創新為魂。
43.只要有正確的方法，成功是很簡單的事。
44.預防保養及時做，生產順暢不會錯。
45.科技是第一生產力，人才就是第一資源。
46.我們依靠企業生存，企業依靠我們發展。
47.領導就是服務，權利就是職責。
48.創造變化，并帶來績效突破性地提高。
49.優質建設，以質為根。
50.累積點滴改進，邁向完美品質。
51.營造團隊精神，塑造人的品質。
52.堅持以質取勝，提高競爭實力。
53.今天工作不努力，明天努力找工作。
54.選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴。
企業文化標語3
1、多點溝通，少點抱怨。多點理解，少點爭執。
2、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
3、行得端，走得正，不搞圈子；講操守，重品行，心系團隊。
4、能者上，庸者下，平者讓。你有能力，公司給你助力。
5、你投入了心血、汗水、智慧，公司回報你金錢、認可、平臺！
6、辛苦只能把事情做完，用心才能把事情做好。
7、沒有成功的個人，只有成功的`團隊。
8、責任是“做”，并承擔后果。
9、只為成功找方法，不為失敗找借口。
10、只有今天會服從的人，明天才可以指揮。
11、方向不對，努力白費。
12、優質建設，以質為根
企業文化標語4
1、要么不干，要干就要爭第一。
2、每一個人都是責、權、利的中心，“人人是經理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
3、只有淡季的思想，沒有淡季的市場。
4、賣信譽，而不是賣產品。
5、要給用戶意想不到的驚喜。
6、能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業的牌子，企業就砸誰的飯碗。
7、有缺陷的產品等于廢品。
8、企業強大難，保持長盛不衰更難；重要的不是個別人，一部分人，而是全體人員，即每一個細胞都充滿活力才行。
9、企業家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內部管理，最大限度地調動員工積極性；另一只眼睛盯住市場變化，策劃創新行為；第三只眼睛用來盯住國家宏觀調控政策，以便抓住機遇，超前發展。
10、沒有十全十美的產品，但有百分之百的服務。
11、上下同欲者，勝。
12、管理有模式，無定式，這是管理的藝術性和科學性。
13、素質究竟是什么？是一種自我的約束能力。
14、企業只有一項真正的資源——人；管理就是充分開發人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
15、佛經上說：“要想一滴水不干涸，唯一的辦法就是把它放到大海里。”
16、一旦你產生了一個簡單的堅定的想法，只要你不停地重復它，終會使之成為現實。提練、堅持、重復，這是你成功的法寶；持之以恒，最終會達到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言（全球二十世紀最優秀經理人）。
17、求才，識才，容才，用才，培才，育才，護才，將才，“八才” 。企業必須關心人、理解人、尊重人、愛護人，即把人當作“人”而非“非人”。
18、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
19、下棋找高手。
20、高標準，精細化，零缺陷。
21、說了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
22、永遠比對手快一步。
23、學歷有上限，不是越高越好；其次是動手能力強；此外，人際關系還要和諧。智力比知識重要，素質比智力重要，覺悟比素質重要。
24、“日事日畢，日清日高”的OEC管理模式，其含義是全方位地對每個人、每一天所做的每件事進行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質量都有一點兒（1%）的提高。（日事日畢，解決基礎管理問題；日清日高，解決速度問題）。
25、領導在與不在，企業照樣良性運轉。
26、在新經濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質量，第二是質量，第三還是質量。
27、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現有市場搶占份額，而是去另創造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
28、海爾的價值觀是什么？只有二個字，創新。創新就是要不斷戰勝自己。也就是確定目標，不斷打破現有平衡，再建立一個新的`不平衡；在新的不平衡的基礎上，再建一個新的平衡。
29、核心競爭力是什么？我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
30、永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰。
31、周瑜號稱“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。
32、我們不是“居安思危”，而是“居危思進”。
33、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
34、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。
35、作為一個領導，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。
36、管理無小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細。”（老子所言）可謂“成也細節，敗也細節”。
37、打價值戰，而不打價格戰。
38、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
39、如果拼了命，什么問題都沒解決，就說不上卓越。
40、否定自我，創造市場。即趕在別人之前否定自己。
41、部下的素質低，不是你的責任；但不能提高部下的素質，是你的責任。
42、事前反復研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執行，不容含糊。
43、抓反復、反復抓，抓重點、抓提高。
44、我能在冬天的嚴酷環境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。
45、顧客的難題，就是我們開發的課題。
46、有記者問：“您的最終理想目標是什么？”張瑞敏回答說：“成為一個真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個非常好的、我喜歡的品牌。”
47、盤活企業，首先盤活人。如果每個人的潛能發揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
48、人無我有，人有我優，人優我奇。
49、企業文化培訓有三個層次：企業文化精神，企業文化制度和企業文化物質。
50、市場永遠不變的法則，就是永遠在變。“變易，不易，筒易”《易經》上這樣說。
51、生產一代，研制一代，構思一代。
52、在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的發現和實現（生理，心理，安全，尊重，自我實現）
53、只要派出一位主要領導人以及一個管文化的、一個管財務的、一個管質量的人（指海爾兼并一個企業后，派出四位這樣的干部，就能激活這個企業）。
54、世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。
55、沒有思路，就沒有出路。
56、改善是無窮的。
57、企業說到底就是人，管理說到底就是借力。
58、有記者問：“你在企業中應當是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應是設計師；第二，應是牧師。”
59、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個愿意干事的人才以發揮才干的舞臺。
60、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。
61、在互聯網時代，企業生存的關鍵是速度。
62、“鯰魚效應”——即通過內部競爭機制，把每個人的活力激活起來。（挪威民間傳說：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發現有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬狀，左沖右突，結果反而都保全了性命）。
63、領導者需要完成的重要工作之一就是預測變化，規劃未來。而要做到這一點，領導者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
64、原則在我們集團管理理念上是一個重要的原則，即關鍵的少數制約著次要的多數；干部對出現的問題，無疑要負主要管理責任。
65、人的素質過去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰也是人的素質問題。
66、所有成功的企業必須有非常強烈的企業文化，用這個企業文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業，不知道有多少東西都變化了，惟獨它的企業精神百年不變，這非常能夠說明問題。所以企業文化就是企業精神，企業精神就是企業靈魂，而這個靈魂如果是永遠不衰、永遠常青的，企業就永遠存在。
67、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負責，員工反過來就會對你負責。
68、斜坡球體理論：企業在市場所處位置，如同斜坡上的一個球體，需要強化內部基礎管理，才能產生強有力的止動力。否則，球體肯定會向下滾動。
69、管理從思想上來說是哲學的，從理論上來說是科學的，從操作上來說是藝術的。
70、沒有危機感，就是最大的危機。
71、賞識導致成功，抱怨導致失敗。
72、把自己當成別人，把別人當成自己；把自己當成自己，把別人當成別人。
73、安全天天是起點，服務永遠無止境。
74、主動服務一小步，客戶滿意一大步。
75、作為管理者你必須明白，你的決策不可以建立在個人好惡和興趣的基礎上。
76、夢想——持之以恒、真正為實現互聯網事業的夢想而奮斗，不為私心所困。
77、當外在壓力增加時，要增強內在的動力。
78、同德才能走得更近團結一條心汕頭。
79、鞏固強項，縮減弱項，把握機會，避免危機。
80、講職業道德，愛本職工作，樹企業形象。
81、我們可以平凡，但不能甘于平庸。
82、每天告訴自己一次，我真的很不錯。
83、態度決定行為，行為培養性格，性格決定命運。
84、不自重者，取辱。不自長者，取禍。不自滿者，受益。不自足者，博聞。
85、世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。
86、管理的真諦在于不管理！無劍勝有劍。
87、昨天多幾分鐘的準備今天少幾小時的麻煩。
88、以質量求生存、以信譽求發展、以管理求效益。
89、對客戶奉獻熱誠，為客戶著想、急客戶之所急，客戶的認可，是我們事業生存發展的土壤。
90、努力做了，得和失都很精彩。
91、一分鐘經理的精髓是：一分鐘目標、一分鐘表揚、一分鐘懲戒。
92、失去金錢的人損失甚少，失去勇氣的人損失一切。
93、誠信立足，創新致遠。
94、管理就是先管好自己。
95、優秀的管理者不會讓員工覺得他在管人。
96、人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。
97、管理就是追求一種調和。
98、計劃、組織、指揮、協調、控制。
99、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。
100、持誠信互利共榮，以厚德載物。
企業文化標語5
1、堅定信心，負重奮進，開拓創新，務實工作。
2、你的時間在哪里，你的結果就在哪里。
3、傾心努力向前，立志有所作為。
4、樂學善思奮進創造，質樸方正篤志博學。
5、對人懂得感恩，對事知道盡力，對己知道克制，對物懂得珍惜。
6、時時尋求效率提升，事事講究方法技術。
7、自我提升，良性競爭，相互欣賞，相互支持。
8、會而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
9、人的能力是有限的'，人的努力是無限的。
10、知識從學習中獲取，素質從改善中提高。
11、用才之長，知才之能，愛才之德，唯才是命。
12、人人有目標，事事有規范，月月有考評。
13、激情點燃自己，拼搏鑄就輝煌。
14、同心才能走的更遠，同德才能走的更近。
15、我為公司做貢獻，公司為我搭平臺
16、不需要你看到別人沒有用，要讓別人看到你有用。
17、以真誠為先導，以務實為基礎。
18、相信人人有才，引導人人成才。
19、傳統做人，現代做事，主動思考，敢于說不。
20、人之所以能，是相信能。
21、用心做好每件事，每天進步一點點。
22、管理是生產力，先進是方法論。
23、不為失敗找理由，只為成功找方法。
24、沒有完美的個人，只有完美的團隊。
25、建一流專業團隊，創一流優質業績。
26、投入才會深入，付出才會杰出，用心才會開心。
27、認真做，只是把事情做對，用心做，才能把事情做好。
28、成功者常改變方法而不改變目標，失敗者常改變目標而不改變方法。
29、用計劃和行動管理，用事實和數據說話。
30、把平凡的事做的不平凡。
31、發現問題，解決問題，精于過程，持續創新。
32、成績只說一遍，問題要講十遍。
33、身在其位，應謀其事，必盡其責。
34、改革創新追求品質，落實管理提高效率。
35、身心健康，德才兼備，開心工作，快樂生活。
企業文化標語6
1、電網為你送來電力，電力給你帶來光明
2、安全用電，節約用電，計劃用電
3、保護電力設施人人有責
4、貫徹《電力法》促進農村電氣化
5、盜竊、破壞電力設施的，應當依法追究刑事責任
6、堅決貫徹《電力法》
7、人民電業為人民
8、人人遵守《電力法》，電力發展為大家
9、電網連著千萬家，安全系著你我他
10、把質量目標量化，責任到人
11、要有品質意識，也要有成本意識
12、員工要為自己的產品承擔品質責任
13、員工就是自己產品的主人
14、人人都管事，事事有人管
15、精益求精，電工品質
16、品質包括一切非價格因素
17、對沒有壞的產品進行修理，就是品質的提高
18、任何單位和個人不得危害發電設施、變電設施和電力線路設施及其有關輔助設施
19、任何單位和個人不得在依法劃定的電力設施保護區內修建可能危及電力設施安全的建筑物、構筑物、
20、任何單位和個人不得在依法劃定的電力設施保護區內種植可能危及電力設施安全的植物、
21、任何單位和個人不得在依法劃定的電力設施保護區內堆放可能危及電力設施安全的物品、
22、在不增加成本的.基礎上提高產品的品質
23、努力，專注，追求，卓越
24、高標準，精致化，零缺陷
25、優秀的品質是優秀的人做出來的
26、出現問題，追蹤到底
27、把下一道工序當作你的客戶
28、全面品質，全面品管
29、產品零缺陷，客戶零抱怨
企業文化標語7
1、創優質品牌，鑄一流形象。
2、愛護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發展。
3、安全是企業的生命，質量是效益的源泉。
4、有才有德重用，不才有德小用，有力無德不用。
5、爭做一流員工，共造一流產品，同創一流企業。
6、心地平和，萬物自在。
7、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。
8、用我們行動連接你我他。
9、每天都要做最好的自己。
10、培育禮儀員工，創造文明團隊。
11、一人把關一處安，眾人把關穩如山!
12、遵章是安全的保證，違章是事故的禍根!
13、同心才能走的更遠、同德才能走的'更近。
14、拼搏因生活而永恒。
15、愛企業就是愛自己。
16、以人才為根本，以市場為導向，以質量為保證，以服務為宗旨。
17、企業管理成功的秘訣在于，對品牌管理模式和人力資源的三項追求。
18、顧客的難題，就是我們開發的課題。
19、提供優質的產品，是回報客戶最好的方法。
20、增強緊迫感、加強責任心、全力搶市場、打好翻身仗。
21、堅持以質取勝，提高競爭實力。
22、寧可因高目標而脖子硬，也不要為低目標而駝背。
23、愛崗敬業求實創新用心服務勇爭一流。
24、靜中真境，淡中本然。
25、貴族化的品質大眾話的生活。
26、努力做了，得和失都很精彩。
27、以雙贏為目的，精誠合作，共同發展。
28、技術出精品，質量創品牌。
29、團隊精神，是企業文化的核心。
30、會而不議，議而不決，決而不行，這樣的會議是屬最浪費的行動。
31、帶出一流的隊伍，創出一流的業績，展現一流的風貌!
32、產品若要無缺點，全面品管不可免。
33、我們的理念是——沒有最好，只有更好!
34、儀器設備勤保養，生產自然更順暢。
35、質量第一，確保安全，文明施工，艱苦創業!
36、成功決不容易，還要加倍努力。
37、提高品質，降低成本，首先要遵守作業標準。
38、我們的理念是—沒有最好，只有更好。
39、用戶需求就是企業所追求。
40、充分發揮青年生力軍作用，大力開展“青年文明號”活動!
41、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
42、革除馬虎之心，提升產品品質。
43、以人才和技術為基礎，創造最佳產品和服務。
44、文件受控易管理，貫徹執行要落實。
45、樹立“下道工序就是用戶”的思想，講求職業道德和職業責任!
46、質量贏得顧客，信譽創造效益。
47、能力有限，努力無限。
48、求發展，中實效，一切為了企業利益;樹形象，創一流，一切為了用戶需要。
49、為自己養成一個好習慣，給別人留下一個好印象。
50、員工以廠為榮生活因拼搏而存在。
企業文化標語8
1、用戶需求就是企業所追求
2、飛奔的駿馬，騰飛的電信
3、找方法才能成功，找借口只會失敗
4、管理就是更有效的利用資源。
5、以擁護為中心，以市場為導向，全方位提高服務水平
6、執行力的關鍵是細節。
7、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。
8、以積極樂觀的心態面對日常工作，不斷自我激勵，并獲得成功
9、培育禮儀員工，創造文明團隊
10、“三創、兩愛、爭一流”：機制創新、管理創新、技術創新；愛公司、愛崗；一流的技術、一流的管理、一流的服
11、創造變化，并帶來績效突破性地提高
12、客戶是上帝，是企業衣食父母，客戶越多，企業越興旺
13、以人才和技術為基礎，創造最佳產品和服務
14、為自己養成一個好習慣，給別人留下一個好印象
15、創新突破穩定品質，落實管理提高效率
16、客戶至上，服務周到；質量第一，科技領先
17、沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作
18、目標——堅持不懈地幫助客戶提高生產力，提升自身社會品質。
19、得客戶者得天下
20、沒有品質，便沒有企業的明天。
21、以服務為基礎，以質量為生存，以科技求發展
22、保持環境清潔，做位可愛的人
23、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢
24、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任
25、熱愛工作，顧全大局，不計較個人得失
26、態度決定一切，細節決定成敗
27、不斷設定更高的目標，今天的最好變現是明天的最低要求
28、自尊、自信、自強，做企業信任；開拓、進取、創新，創企業輝煌
29、和傳統的昨天告別，向規范的未來邁進
30、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌
31、要想不被淘汰，只有跑在前面。
32、團隊——思想統一，形成合力，量才而用，追求團隊成功。
33、多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執。
34、一等二看三落空，一想二干三成功
35、人才第一，追求一流，引領變革，正道經營，共存共贏
36、客戶是效益、人才是財富、服務是生命、管理是未來
37、產品與產品的差異在于細節
38、沒有品質，便沒有企業的明天
39、高新技術讓我們解決問題，優質服務讓我們處理問題
40、失敗后懂得檢討才乃是成功之母。
41、成功者就是要比對手多做一下，堅持到底的人。
42、上班時間只做與工作有關的事情，沒有因工作失職而造成的重復錯誤
43、管理的最高境界就是利潤的最大化！
44、要有好的灌溉，才有好的成果
45、積極深化改革，迎接市場競爭；肩負發展重任，再鑄南電輝煌
46、要想不被淘汰，只有跑在前面
47、轉變觀念轉變作風，讓企業文化生生不息
48、以厚德載物團結拼搏
49、效益靠質量、質量靠技術、技術靠人才、人才靠教育
50、夫為治有體，上下不可相侵！
51、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長
52、需要理解的是客戶，需要改進的是自己。
53、適應公司的.日常變化，不抱怨
54、企業以人為本，員工以廠為榮
55、建有質量文化的質量體系，創造有魅力、有靈魂的質量。
56、才能承擔更大的責任強化競爭意識
57、勇于承認錯誤，敢于承擔責任
58、有一份耕耘，就有一份收獲。
59、開放創新、克儉奉公、城市守信、善謀實干
60、塑造人的品質，建立管理根基
61、每天進一步，踏上成功路
62、企業的成功來自于每一位員工的付出
63、已所不欲，勿施與人諸葛亮。
64、世上沒有絕望的處境，只有對處境絕望的人。
65、整理整頓做得好，工作效率步步高
66、時時尋求效率進步，事事講究方法技術
67、為企業多做一點，為客戶多想一點
68、以客為本、以質求存、以優取勝、以精圖新
69、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持
70、全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質
71、拼搏、超越、創造！
72、寧可因高目標而脖子硬，也不要為低目標而駝背
73、態度決定行為，行為培養性格，性格決定命運
74、以廠為校，以廠為家；互相學習，互相關懷
75、面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合
76、持續學習，自我完善，做事情充分體現以結果為導向
77、品質，企業未來的決戰場和永恒的主題
78、客戶至上，技術爭先，團結協作，求真務實
79、預防保養及時做，生產順暢不會錯細心、精心、用心，品質永保稱心
80、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
81、持誠信互利共榮，以厚德載物
82、技術是基礎，管理是動力
83、工作是一種樂趣時，生活是一種享受；工作是一種義務時，生活是一種苦役。
84、立足新起點，開創新局面
85、今天工作不努力，明天努力找工作
86、態度決定一切，細節決定成敗。
87、因為有我，所以更好。
88、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
89、愛護公物，珍惜資源，勤儉節約，共同發展
90、質量認證，企業全球化的通行證，也是企業管理的起點。
91、做人要簡單，做事要簡捷，作風要簡樸。
92、追求客戶滿意，是你我的責任。
93、創一流通訊企業，當中部崛起先鋒
94、爭做一流員工，共造一流產品，同創一流企業
95、帆落船停帆鼓船進企業以人為本
96、我們的理念是：沒有最好，只有更好
97、挑戰目標首先要挑戰自我。
98、管理追求的是：無為而至，大智若愚。
99、留意多一點，問題少一點
100、我們的追求是：更快、更好、更新、更精
企業文化標語9
1：會議的成果就是行動。
2：培訓要付出，不培訓付出更多。
3：努力推行QCC，工作不會苦兮兮。
4：QA好比守門員，把關職能記周全。
5：沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作?
6:留住一位老顧客，比吸引五位新顧客更重要。
7：言必行，行必果。
8：和、誠與開拓者精神
9：熱愛工作才能成功
10：行動迅速是商事之本
11：光明正大、團結一致、禮貌謙讓、奮斗向上！
12：事事及時做，一日勝三天。
13：節儉不僅是一大美德，而且是一大財源。
14：天長地久有時盡，9000推行無絕期。
15：推展減廢運動，做好廢棄管理。
16：環保與生活相融，環保與時代同行。
17：環境與生命共存，環保與健康同在。
18：禍從污染起，福自環保來。
19：垃圾混置是垃圾，垃圾分類是資源。
20：企業求發展，環保須先行。
21：舉人類智慧，樹環保宏業。
22：垃圾回收，保護地球，舉手之勞，參與環保。
23：提高環境保護意識，熱愛我們共有家園。
24：垃圾分一分，環境美十分。
25：保護環境是責任，愛護環境是美德。
企業文化標語10
1、世界上沒有奇跡，只有聚焦和集中的力量；市場上最珍貴的資源是消費者的心智資源；營造一種獨特的概念，率先深入人心，便是市場營銷的一切。
2、定位就是找空子，找馬騎；找空子就是找市場的空位，找馬騎就是找戰略聯盟伙伴。任何行業的競爭最終都是兩馬奔騰。沒有細分市場后不賺錢的產品，只有不細分的產品。
3、也許，我們無法選擇自己想要的工作，但是，我們可以選擇自己的.工作目標；
也許，我們無法選擇自己的市場環境，但是，我們可以選擇自己的發展戰略。
4、有計劃地搞好業務剝離，全力聚焦核心競爭能力。聰明的果農在修剪果樹時，不僅剪去枯死的枝干，也要定期剪去一些健康的枝干，這樣才能讓果樹的產能發揮到最大。企業只有不斷地剝離非核心業務,才能聚焦戰略定位，集中優勢資源，打造核心能力。
5、做正確的事情，把事情做正確。
6、有所為有所不為。
7、把復雜的工作簡單化，把簡單的事情做徹底。
8、要做事業的使者；不做金錢的奴隸；在有限的生命中，找到無限的意義。
9、聚焦目標，集中資源，決不放棄。
10、沒有永遠可持續發展的競爭優勢，只有不斷創新的文化優勢可持續.
11、不要坐井觀天，而要坐天觀井。
企業文化標語11
1、不斷超越，追求完美。
2、誠信為本，創新為魂。
3、居安思危，自強不息。
4、關愛生命，保護環境，預防為主，持續改進。
5、多一份溝通、少點抱怨、多一點理解、少一點爭執。
6、優秀的職員：忠于公司、終于職業、忠于人格。
7、公司是我家，發展靠大家。
8、我們的理念是：沒有最好，只有更好。
9、成功者找方法，失敗者找借口。
10、沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作。
11、創新突破穩定品質，落實管理提高效率。
12、時時尋求效率進步，事事講究方法技術。
13、以科技為動力，以質量求生存。
14、團結一條心，石頭變成金。
15、帶出一流的隊伍，創出一流的業績，展現一流的風貌！
16、向質量要市場，向管理要效益。
17、人人愛崗敬業，公司興旺發達。
18、求生存敬業愛崗與公司共命運；謀發展開拓進取創企業新局面。
19、杜絕不良思想，發揚優質精神。
20、求生存，敬業愛崗與公司共命運；謀發展，開拓進取創企業新局面！
21、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
22、不要小看自己，人有無限可能。
23、人人提案創新，成本自然降低。
24、態度決定一切，細節決定成敗。
25、高起點、嚴要求、抓質量、保安全、促進度、爭一流！
26、立起相互信任，相互支持，共同分享的關系。
27、質量是企業的生命，安全是職工的生命！
28、團結奮進，永不言敗。
29、科技是第一生產力，人力是第一資源。
30、相互合作，團結一心
31、堅持質量第一的原則，提供優質滿意的服務。
32、同心協力，提高品質。
33、儀器檢驗如過時，立即召回不可遲。
34、今天不好好工作，明天工作都難保。
35、把生命注入到產品中去，產品就會在市場上活起來。
36、品質一馬當先，業績遙遙領先。
37、在收獲的關鍵時刻，我來給您持續支持。
38、創新是根本，質量是生命，務實是宗旨，效益是目標。
39、首件檢驗不馬虎，制程作業無錯誤。
40、馬虎大意，不良品就會從手中流走。
41、你的品味，我的'品質，好的搭檔，你我都需要。
42、用戶就是上帝，下道工序就是用戶。
43、人人品管做得好，顧客抱怨自然少。
44、只有步入國際標準的軌道，才有無限延伸的空間。
45、貫標九千，飛越二千。
46、求實是我們的根本，創新是我們的動力！
47、產品就象一朵花，枝繁葉茂靠大家。
48、優質產品，是市場競爭必勝的保證。
49、全員培訓，同步提高，創新進步。
50、五彩繽紛的生活世界，來自至高的品質境界。
51、企業成功的秘決在于對人才、產品、服務三項品質的`堅持。
52、跨越今日的視野、擴展21世紀的眼光。
53、各自做好本職工作，就生產出好產品。
54、進料檢查照標準，產品品質必然穩。
55、品質觀念把握好，成品出貨不苦惱。
56、信譽來源于質量，質量來源于素質。
57、振興科技靠人民，創新科技為人民。
58、以精立業，以質取勝。
59、今天的教育明天的成功，現在的培訓未來的發展。
60、團結、開拓、務實、求精。
企業文化標語12
1、安全是企業的生命，質量是效益的源泉。
2、在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的`發現和實現（生理，心理，安全，尊重，自我實現）
3、生產一代，研制一代，構思一代。
4、在新經濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質量，第二是質量，第三還是質量。
5、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現有市場搶占份額，而是去另創造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
6、上下同欲者，勝。
7、安全第一，預防為主。
8、每一個人都是責、權、利的中心，“人人是經理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
9、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負責，員工反過來就會對你負責。
10、素質究竟是什么？是一種自我的約束能力。
11、賣信譽，而不是賣產品。
12、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。
13、堅持團結穩定，齊心協力干事業。
14、沒有思路，就沒有出路。
15、要給用戶意想不到的驚喜。
16、能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業的牌子，企業就砸誰的飯碗。
17、安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。
18、周瑜號稱“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。
19、質量是安全基礎，安全為生產前提！
20、人的素質過去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰也是人的素質問題。
企業文化標語13
人人提案創新，成本自然降低。
創建精品工程，再展鐵軍雄風！
高起點、嚴要求、抓質量、保安全、促進度、爭一流！
克服困難，精心施工，優質、安全、準點完成工程建設任務！
質量是企業的生命，安全是職工的生命！
質量是安全基礎，安全為生產前提！
抓質量、保平安、促進度、創效益！
人人守規章，個個保平安！
一人把關一處安，眾人把關穩如山！
安全是遵章者的光榮花，事故是違紀者的恥辱碑！
質量第一，確保安全，文明施工，艱苦創業！
消滅習慣性違章作業，牢固樹立安全第一的'思想！
樹立“下道工序就是用戶”的思想，講求職業道德和職業責任！
嚴格工藝紀律，確保工程優質！
勞動創造財富，安全帶來幸福！
安全責任重于泰山，安全警鐘時刻長鳴。
強化社會治安，打擊犯罪活動，為工程建設創造出良好的施工環境！
講職業道德，愛本職工作，樹企業形象！
圍繞工程建設，開展勞動競賽，再展鐵軍風采！
成本連著你和我。
誠實做人，精心做事。
充分發揮黨員先鋒模范作用，全面完成各項工作任務。
充分發揮青年生力軍作用，大力開展“青年文明號”活動！
找準自己的位置、盡到自己的責任、樹立自己的形象。
學先進、找差距、抓管理、上水平。
超越自我，敬業創新。
企業文化標語14
一、招得進，管得好，用的對，留得住。
二、你以為“混時間”是“混公司”其實你在“混自己”。
三、把簡單的事情做徹底；把平凡的事情做經典；把每一件事情做得更精彩。
四、不是因為看到希望而堅持，而是因為堅持才看到希望。
五、決定完全不做與決定著手去做，一樣重要。
六、只要開始，用于不晚，只要進步，總有空間。
七、真正改變命運的不是機遇，而是態度，命運是自己態度結的果。
八、對于事業的抱負和理想，是以真為開始，以善為歷程，以美為最終目標。
九、工作要簡化，不要簡單化。
十、置身偉大的`風暴中團結向上。
十一、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
十二、攀越無極限，堅持是企業的靈魂，挑戰是企業的生命。
十三、沒有執行力，就沒有競爭力。
十四、人在一起是聚會，心在一起是團隊。
十五、別糾結于誰對誰錯，任何人都會抱怨。重要的是找到解決辦法。
十六、下一道工序就是我們的顧客。
十七、為自己養成一個好的習慣，給別人留下一個好的印象。
十八、精心操作，精細管理，注重細節，強化執行。
企業文化標語15
1.己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。
2.我與公司榮辱與共，公司與我共同發展。
3.培育創新精神，塑造創新人格。
4.安全是企業的生命，質量是效益的源泉。
5.誠以為道，信以為商。
6.安全是的節約，事故是的浪費！
7.沒有平常心，易做失常事。
8.全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。
9.留意多一點，問題少一點。
10.超越自我，敬業創新。
11.沒有執行力，就沒有競爭力。
12.不要小看自己，人有無限可能。
13.面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合。
14.超越自我，追求卓越，勇創一流，勇創新高。
15.你思考，我思考，品質提升難不倒。
16.今天的'汗水，為了明天的幸福。
17.復雜的事情簡單化，簡單的事情重復化。
18.樹企業形象，創優質工程！
19.把生命注入到產品中去，產品就會在市場上活起來。
20.激流求勇進，逆勢更爭先。
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