上班保證書

時間：2025-11-15 04:35:46 保證書

上班保證書

　　在日新月異的現代社會中，保證書對我們來說并不陌生，保證書具有單方的特證。其實寫保證書并沒有想象中那么難，下面是小編收集整理的上班保證書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

上班保證書

上班保證書1

尊敬的領導：

　　由于我上班遲到，受到了領導的批評，對此我感到深深的內疚。并因我的遲到給領導帶來的麻煩，表示深深的歉意。

　　我遲到，盡管有主觀和客觀的原因，但更主要的還是主觀原因。

　　從客觀原因方面講，主要是鬧鐘常常壞，有時晚上睡得晚，早上又起不來，加之許多準備工作沒有提前做好，大清早就造成手忙腳亂得現象。另外，交通堵塞也是一個遲到的原因。

　　盡管有許多客觀原因，但更重要的還是自己主觀原因方面造成的，主要是自己思想上對遲到問題的嚴重性認識不足，安于懶散心理。另外，過份強調客觀原因也是沒有充分理由的。鬧鐘壞了可以修，修不好可以換;晚上睡早點兒早晨自然就醒得早，醒得早各項事務就會處理得早，趕路上班就會有充分的機動時間，所以說，強調客觀原因是沒道理的，還是自己主觀上重視不夠造成的。

　　分析自己常常遲到原因后，感到非常對不起領導，對不起工作，試想，如果大家都遲到，就會影響到公司正常的業務、管理和效益，這個后果是非常嚴重的，因此，必須引起大家的'高度重視。

　　領導批評我，是對我的關心和愛護，為此，我保證今后痛改前非，加強自己的集體意識和大局觀念，加強自身的修養，通過自己的努力，徹底改變懶散習慣。

　　XXX

　　20xx年12月10日

上班保證書2

領導：

　　本人xxx沒有按照廠規，在我廠xx地方吸煙，嚴重違反了工廠的紀律，這是我思想上沒有防火的'安全意識，這對自己、對工廠都是有害得，可能因為我的微小疏忽給工廠帶來巨大的危害，我痛下決心，不再在工廠規定的范圍內吸煙。如果今后有這樣的情況，志愿接受工廠的處罰。

xxx

20xx年xx月xx日

上班保證書3

尊敬的領導以及各位同事：

　　由于年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結果。經過幾天的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。

　　首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視公司規定的表現，我這種行為在公司能造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發展。如果拜訪客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司，不但影響公司形象，也會影響自己的前途。再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因，我認為這只能說明我的工作態度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊有著得過且過，混日子的應付思想，這種不良思想只能說明我自由散漫，只顧自己，置公司規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到，但是自己還是慢吞吞的，把個人困難凌駕于公司規章制度上，這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。

　　此外，我也看到了這件事的`惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。

　　當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會，我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達;其次認真學習公司企業文化，嚴格按照公司制度開展工作。最后，希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不會在出現類似的錯誤。

　　此致

敬禮

　　保證人：_x

　　__年_月_日

上班保證書4

尊敬的`領導：

　　我是xx班xx，x月x號白天或晚上，我在值班處睡著了，作為保安員，我的職責是保障公司財產，小區財產人員安全，生產安全等，但是我卻睡著了。對不起公司對我的信任，我已經認識到自己的錯誤，請領導再給我一次機會，我一定不會再犯。

　　保證人：xx

　　20xx年xx月xx日

上班保證書5

校委會領導：

　　我因---(患何種病等)的原因，需要在家休養---(寫清需休養時限)，所以不能到校上班，因個人不上班而產生的一切問題，如因此在崗位職稱考核聘任、人事改革、工資改革中產生的一切工作問題均屬個人行為后果，與組織以及學校領導沒有任何關系，與學校及任何教師均無任何關系，完全由個人自己負責。

　　一、當年所有教職工工作考核中自動排為尾號。

　　二、當年內不參與上一級職稱晉升的競聘，在所有晉升上一級職稱人員中考核自動排為尾號。并且在能夠返校上班之日起一年內不得參與晉升職稱的競聘。

　　三、在人事改革、下一輪工作崗位聘任或職稱聘任、實施績效工資或學校工作改革中，與所有具備資格條件的人員相比，自動列為尾號。如在人事改革中，因競爭對我個人直接處理為分流、自動解聘或不予聘任，對此毫無異議。

　　四、如當年不上班時間累計超過三十天，學校將第十三個月的獎金全部扣回，未超過30天則按考勤制度正常處理。如一旦涉及上級對獎金外的工資部分進行處理時，與學校以及學校對十三月獎金的處理毫無沖突和關系，此時學校處理屬于正常。

　　五、遵從考勤制度，因自己不能提供學校要求的完整事病假材料而產生的問題與責任是個人手續缺乏造成的.，學校不做給假的結論。在上級部門對教師上班情況檢查時，學校不承擔任何責任并不能隱瞞，必須如實上報并不再通知本人。

　　六、學校如有任何工作落實、部署安排等無論是否涉及個人情況，學校不負有任何通知義務，不再另行通知本人，必須由本人自己提前請領導以外的教師幫助自己及時告知，并且由此產生的不及時、不知情情況均屬于個人行為造成。

　　由于是個人原因不上班，所以屬于個人自動放棄工作崗位、職務崗位、職稱崗位以及學校一切義務職責和待遇的行為，在今后由此而產生的一切法律政策、工作崗位及考核、工資改革與職務職稱聘任等問題中，本人沒有參與權、申辯權、申訴權、競爭權等一切權力，再次強調一切后果與組織以及任何領導、任何人沒有任何關系和任何責任，所有責任個人自負和承擔。以上承諾(本承諾書一式兩份，考勤領導和學校各存一份)，個人親自書寫并保證永遠承認有效，本人必須遵守并服從。

　　保證承諾人(簽字并畫押)：

　　證明人(三名以上教師簽字并畫押)：

　　20xx年**月**日

上班保證書6

尊敬的領導：

　　我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書，在與您的交談和教誨中，我深刻地認識到了在工作中的不負責任，給公司和自身以后的發展造成的嚴重影響。在聽完您的教誨后，想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。也感謝領導給我一個改過自新，并重新認識自己的機會。

　　分析自己常常遲到原因后，感到非常對不起領導，對不起工作，試想，如果大家都遲到，就會影響到公司正常的業務、管理和效益，這個后果是非常嚴重的，因此，必須引起大家的`高度重視。

　　在XX年即將到來工作又將重新開始的時候，我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負責，盡心盡力做好自己的本職工作。一定外樹形象，內樹素質，不斷開拓創新，讓大家看到一個不一樣的自己。在新的一年工作當中，懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象，在公司違犯公司規章制度的行為。敬請公司嚴厲處分，絕無怨言。

　　這是我第一次寫合保證，我也堅信這是最后一次。

　　此致

敬禮

　　保證人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

上班保證書7

尊敬的領導

　　今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我上班的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心.

　　我非常羞愧,平時對這件事的認識不深,導致這件事的'發生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規定,再次，我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。做為公司一員工，應該遵守公司規定,服從組織，而我這種表現，給同事們帶了一個壞頭，不利于公司的廠風建設

　　領導是多么重視廠風和紀律.而我卻給領導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規定,聽從領導安排，充分領會理解領導對我的要求，并保證不會(有類似)的事情發生.望領導給我改過自新的機會.通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞廠風的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝領導對我這次深刻的教育。

　　望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

　　您的屬下_X

　　年月日

上班保證書8

　　xx領導：

　　在xxx(單位名稱）我學到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

　　第一，要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

　　第二，要時刻不忘自己的`責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

　　第四，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

　　第四，自愿遵守xx市xx區xx娛樂有限公司制訂的各項規章制度。

　　第五，做到對于公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

　　第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

　　第七，對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。

　　第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

　　最重要的是，以后上班絕對不玩手機。

　　各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

上班保證書9

　　尊敬的領導：

　　你好！

　　由于這段時間公司的業務量比較輕，所以導致空閑時間較多，在閑暇的時間里，我沒有遵守上班紀律，和同事聊天。嚴重影響公司的'整體形象。對此我表示很抱歉，并保證以后絕對監督自己。

　　員工：****

上班保證書10

XXX：

　　我在上班時間玩手機，早上領導剛說過，天天講但我沒聽進去。我希望所有人以我為界，不能當耳邊風，一定要認識錯誤性。

　　我給整個車間臉上摸黑，下面人要和我一樣按勞動條件來辦事，沒有下回，也是最后一次。我知道錯了，望領導給我一次機會，從今往后在工作中加倍工作，給我一次改過的機會，日后看行動。請領導放心，保證以后沒有玩手機的習慣，請你們放心，日后好好工作，恨我自己壞毛病。沒有后悔時間，但是真的認識錯誤，日后一切聽從領導的.安排，我這次真認識錯誤，給我任何處分我都接受。

　　XXX

　　20xx年X月XX日

上班保證書11

尊敬的領導：

　　你們好！

　　鑒于之前因為礦工的行為帶來的影響，經過一番教育認識，我已經認識到了其中的危害性，在這里做一個檢討并保證今后不會再曠工。

　　作為一名煤礦工人來說，每個人的崗位工作都關乎到煤礦能否實現安全生產，安全是保證我們煤礦工人的首要因素，對煤礦企業來說，安全是其經營管理環節中的重要一環，任何的生產活動都要在安全的前提下進行。很多的煤礦事故都是因為工人沒有安全生產導致的，因此煤礦工人個人的工作不僅關乎到自己的生命，同時也關乎其他工友的生命，為此必須堅守自己的崗位，保證每個工人都按照規定上崗。

　　經過領導的相關教育工作，我才認識到自己的礦工行為原來存在這么多的隱患，因為我的礦工，沒有堅守在自己的崗位上，其他工友的工作直接的受到了很大的影響，導致領導沒有提前做好相關的安排，工作進程和效率也受到了影響，因為少了一個人的工作程序，導致工友在工作中還需要操作自己不熟悉的流程，這些都會影響到安全、規范生產的.要求，因為我的這種礦工行為可能引發的后果是嚴重的。

　　除了工作中受到影響之外，還造成了公司管理上的麻煩，如果員工不遵守煤礦生產制定的相關規定，不僅不利于良好工作習慣的養成，由此帶來的嚴重后果也是不堪設想的。此外，公司也不好管理員工，這些都造成了公司的管理負擔。現在公司的領導要我寫出保證書，是對我們工人負責人的一種表現。為此，我在做這里做出以下保證：

　　在以后的工作中，嚴格遵守公司相關的管理規定，在煤礦生產中遵守相關的生產規定，做到安全生產，以身作則，保證堅守自己的崗位。按時上下班，在工作中嚴格相關的工作流程，保證足夠的時間檢查崗位上存在的不安全因素，做到不遲到、不早退，另外對于是在有事情需要請假的時候，提前向相關人員提交申請，保證不會因為自己的行為而讓生產受到任何的影響。

　　以上是我做出的保證，希望在今后的工作中，公司領導和同事可以及時的對我進行指導和批評，并且督促我成為一名合格的煤礦工人，我相信在自己的努力和大家的幫助下，我一定不會辜負大家的期望。

xxx

20xx年xx月xx日

上班保證書12

尊敬的領導：

　　首先對我此次犯下的錯誤感到非常的愧疚，經過深刻的檢討，認識到自己錯誤的嚴重性，特呈上這份“上班外出偷懶的保證書 ”。

　　事情經過：本人于xxxx年x月x日，在下午上班的時候覺得無聊，于是便串通公司保安，讓我外出偷懶游玩，不慎被領導當場抓住。

　　深刻檢討：首先我上班外出偷懶嚴重的違反了公司相關規定，帶壞了公司的風氣，同時上班外出游逛嚴重破壞了公司的形象。經過領導苦口婆心的教導，我意識到了自己錯誤的`嚴重性，這不僅僅是上班外出的問題，雖在我看來是小事一樁，可這是原則性的問題，是不可原諒的錯誤。體現除了公司員工的思想覺悟性有待加強，公司員工的責任感稍欠缺。我在上班時間外出，雖然我是提前做好了該做的事情，可是安全隱患無處不在，一個工作崗位沒有人，可能會因為稍許因素而影響這個公司的運作。況且上班時間外出是任何一個公司不允許的行為，我還惡劣到和保安串通給保安好處，讓其為我打開方便之門，說得嚴重一些就是賄賂，影響公司風氣。

　　眾所周知安全生產是公司最重要的環節，我不能因為我個人工作崗位的輕松一些，就上午把一天該做的事做完，其他時間就到處閑逛，我以前也有在其他車間瞎轉悠的行為，領導曾經找過我談過話，可是我不但沒有改過，反而變本加厲，發展到外出。對于這次處罰我沒有任何異議，經過這次教訓我向領導保證如下：

　　嚴格遵守公司的規章制度，不犯任何小錯誤。

　　把安全生產放到第一位，精益生產，求質求量，而不是求速度。

　　嚴格約束自己的行為，努力為公司的利益多做貢獻。

　　提高自己的思想覺悟，并倡導其他同事，團結同事，為公司謀利益。

　　以上是我所保證的，希望領導給予監督，若有再犯，請不要手下留情，堅決予以開除處分。

　　保證人：xxx

　　年月日

上班保證書13

尊敬的單位領導：

　　您好！

　　首先對我此次犯下的錯誤感到非常的愧疚，經過深刻的檢討，認識到自己錯誤的嚴重性，特呈上這份“上班外出偷懶的保證書”。

　　事情經過：本人于20xx年x月x日，在下午上班的時候覺得無聊，于是便串通公司保安，讓我外出偷懶游玩，不慎被領導當場抓住。

　　深刻檢討：首先我上班外出偷懶嚴重的違反了公司相關規定，帶壞了公司的風氣，同時上班外出游逛嚴重破壞了公司的`形象。經過領導苦口婆心的教導，我意識到了自己錯誤的嚴重性，這不僅僅是上班外出的問題，雖在我看來是小事一樁，可這是原則性的問題，是不可原諒的錯誤。體現除了公司員工的思想覺悟性有待加強，公司員工的責任感稍欠缺。我在上班時間外出，雖然我是提前做好了該做的事情，可是安全隱患無處不在，一個工作崗位沒有人，可能會因為稍許因素而影響這個公司的運作。況且上班時間外出是任何一個公司不允許的行為，我還惡劣到和保安串通給保安好處，讓其為我打開方便之門，說得嚴重一些就是賄賂，影響公司風氣。

　　嚴格遵守公司的規章制度，不犯任何小錯誤。把安全生產放到第一位，精益生產，求質求量，而不是求速度。嚴格約束自己的行為，努力為公司的利益多做貢獻。提高自己的思想覺悟，并倡導其他同事，團結同事，為公司謀利益。

　　以上是我所保證的，希望領導給予監督，若有再犯，請不要手下留情，堅決予以開除處分。

　　保證人：

　　時間：

上班保證書14

　　我會以此次的保證書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不上班，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的`思想認識，強化我的時間觀念。

XXX

20xx年XX月XX日

上班保證書15

尊敬的單位領導：

　　您好！

　　近日，四川省、巴中市監察機關對巴中市政務服務中心上班情況進行了專項督查，發觀個別窗口工作人員上班時間不在崗、工作不在狀態和從事與工作無關事項的問題。其中有九人因看視頻打瞌睡，受到了不同程度的處罰。

　　看到這則消息，的確令人震驚。公務員是人民公仆，為人民服務理當如履薄冰兢兢業業，但曾幾何時，公務員上班時間玩游戲、打瞌睡成為了一種時尚，這其中的原因值得深思。

　　是什么原因導致的呢？公務員上班時間玩游戲、打瞌睡，除了紀律渙散，自律意識差、精神空虛、上進心不強外，還應該挖掘深層次的原因。

　　上班時間玩游戲、打瞌睡，既有工作作風上的問題，又有體制上的問題。政府工作人員機構臃腫、隊伍過于龐大、人浮于事，無事可做，吃大鍋飯，干好干壞一個樣，導致大多數人沒事干。

　　上網搜一下就知道，公務員上班時間玩游戲、打瞌睡不是個案，這與傳統的遲到、早退、怠慢、懶散等在其位不謀其政的行政弊端沒有本質區別，辜負了人民的期望，損害了人民的利益。同時，上班期間玩游戲、打瞌睡既不廉政又不勤政，他消耗的電腦、電力、炒股的良好環境、拿的工資，統統是納稅人的`，領著納稅人的工資去玩游戲、打瞌睡，與貪污的差異并不大，只是不廉政的程度深淺的區別而已。

　　上班玩游戲、打瞌睡危害甚多，有網友稱：公務員上班玩

　　游戲危害很多，一是破壞工作紀律，影響工作；二是不利于群辦事，影響單位形象和黨群干群關系；三是浪費電能，占用寬帶資源。可見，上班打瞌睡不僅磨滅了個人意志，而且給我們黨和政府在人民心中的形象造成了極壞的影響。

　　因此，對公務員上班玩游戲應該進行整治，而最根本的方法是，裁減人員，去“腫”，去“虛”。同時，在加強公務員本身自覺性、上進心教育外，還要嚴肅紀律和加強有效監管。只有這樣，才能防止人浮于事，杜絕上班玩游戲的現象。

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