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  1. 公司年會策劃方案

    時間:2025-05-20 09:31:10 藹媚 策劃書 我要投稿

    關于公司年會策劃方案范文(通用12篇)

      為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編幫大家整理的公司年會策劃方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    關于公司年會策劃方案范文(通用12篇)

      公司年會策劃方案 1

      一、年會籌備小組

      總策劃:xx

      總執行:xx/xx

      成員:xxx

      二、年會內容

      活動名稱:xxx

      活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

      活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

      活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發展愿景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

      活動日期:20xx年xx月xx日16:00-20:00

      活動地點:xxxx酒店

      參會人數:xx置高xx人、xx科技xx人、廠商x人,共計xx人。

      參會人員:xx置高員工、xx科技員工、特邀嘉賓

      活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

      三、工作分工

      (一)文案組(負責人:xx)成員x名。

      負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

      總經理講話稿起草、審核;

      (二)會場布置組(負責人:xx)成員x名。

      負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

      負責鮮花或花籃的采購/租賃;

      現場攝影、DV攝像、照相;

      開場PPT制作,年會期間除節目音樂外所有音樂搜集;

      負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

      會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

      (三)節目組(負責人:xx)成員x名。

      1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

      2、選取節目規則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節目簽,從中選取一個類型節目表演。

      3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

      4、節目彩排時間:x月x日—x月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下:

      負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

      負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;

      負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

      負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

      負責安排文藝節目評委及獎項設置;

      負責確定頒獎人員。

      (四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員x-x名。

      年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

      負責嘉賓、參會人員的簽,并發放年會禮品(做好登記);

      負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;

      負責年會過程中放禮炮。

      (五)后勤組(負責人:xx)成員x名。

      負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;

      負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

      四、活動費用預算

      xxx

      五、相關注意事項

      (一)活動前

      年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。

      在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

      確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

      (二)活動中

      對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。

      一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的`控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

      (三)活動后

      年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張)

      年會照片的收集及保存;

      年會總結。

      公司年會策劃方案 2

      一、年會主題:

      “東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

      二、年會時間

      20xx年12月29日下午13:30 至 21:00 年終總結會議時間:13:30——16:30 娛樂文藝節目(包含抽獎):16:40——19:00 晚宴時間:19:00——21:00 組織離開:21:00——21:30

      三、年會地點

      待定

      四、年會目的及意義

      1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

      2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的`綜合競爭能力;

      3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

      4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

      5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

      6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

      五、年會參會人員

      公司領導、華南區全體員工、無錫和昆山各兩名(70人左右)。

      六、年會流程與安排

      本次年會的流程與安排包括以下三部分:

      (一) 年終大會議程安排

      12:50 全體參會員工到達會議指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

      13:30—13:35 大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。

      13:35—13:45 大會進行第二項,總經理針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

      13:45—16:30大會進行第三項,各部門年終工作總結、下年工作計劃和優秀員工頒獎。

      (二)娛樂文藝節目

      16:40—19:00 聯歡會文藝匯演、互動游戲穿插抽獎環節。

      (三) 晚宴安排 用餐地點: 待定

      19:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

      19:30—21:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

      21:00—21:30 組織離開。

      七、 年會準備及相關注意事項

      (一) 年會的通知與宣傳:公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,爭取全民參與。

      (二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

      (三) 物品的采購準備:游戲獎品、筆、簽到表、會場布置&游戲所需物料等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

      (四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

      備注:因為考慮到費用和方便,決定年終總結大會、娛樂文藝節目和晚宴地點都在晚宴地點。

      公司年會策劃方案 3

      一、年會的意義

      年會是企業重大節日!

      1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

      2、操辦原則:怎樣讓員工有感覺就怎樣來!

      3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老板的夢想!

      4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

      5、年會的目的:

      ①拉動員工

      a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的期望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自我在公司干;所以年會必須要與往年不一樣,必須要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

      b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

      ②拉動顧客

      a、必須要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

      b、能夠邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。

      ③拉動其他力量

      a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依靠度。

      b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。

      二、會場的布置:

      1、有好的音響和好的環境,能讓大家一起就餐。

      2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,并經過員工展示體現)。

      3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

      4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

      5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

      6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最終一排看所有員工展示、表演。

      (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處必須會發出一股強烈的神圣感,內心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

      三、擬邀嘉賓

      1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

      2、公司各部門領導

      3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

      4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化。

      5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

      四、崗位安排

      1、成立專門會務組:

      年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎樣辦!

      1)會務總監:

      2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

      3)場內:

      4)主持人:

      5)男女DJ:

      6)負責在場后給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的:

      7)燈光攝影:

      8)物資:

      9)白板組:

      10)迎賓組:

      11)禮炮手:

      2、圍繞流程進行采購。

      所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

      五、具體流程:

      1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

      2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內必須放十分十分動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

      4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

      5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)

      6、放視頻(全年回顧)

      7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)

      A、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

      B、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的',并且能夠感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

      C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

      D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

      E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)

      F、天使獎(此獎的人選應當是對公司員工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

      G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

      H、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且能夠感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

      I、晉升任命書

      J、給客戶頒獎

      8、下半場入場兩場熱場舞

      9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。

      10、讓各部門定明年業績目標。

      11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人必須要把領導塑造到位,讓領導高興。能夠提前與其溝通,也能夠突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

      12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業里的精英學習,更利于員工的提高和對此行業的理解。

      13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

      14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

      15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就能夠了!)

      16、主持人宣布大會正式結束;

      17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

      六、重點備注:

      1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么!

      2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

      3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

      4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

      5、會務必須嚴謹每個一個環節,物資,人員的調配;

      6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

      7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要到達哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感激的話要少說!(每個領獎的人挑自我喜歡的人用自我最喜歡的方式給自我頒獎)。

      8、感恩文化:

      ①感激父母養育之恩

      ②感激客戶幫忙自我實現夢想

      ③感激公司給我平臺

      公司年會策劃方案 4

      一、活動目的及意義 :

      1、調動員工的積極性,使其充分感受企業關懷與關愛、提升員工企業歸屬感與認同感。

      2、回顧昨天、感受今天、展望明天。

      3、表彰優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

      二、年會主題:

      20xx收獲頗豐,20xx繼往開來、繼續戰斗,載著這份成就邁向更輝煌的明天。

      二、年會時間:

      20xx年1月10日(星期五)

      會議時間:9:30——11:30

      戶外活動時間:14:30——17:30

      晚宴時間:18:00——21:30

      三、年會地點:

      國家森林公園

      四、年會參會人員

      公司全體員工(70人左右)

      五、年會流程與安排:

      本次年會的流程與安排包括以下三部分:

      (一) 年終大會議程安排

      9:00—9:30 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

      9:30—10:00 大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。 10:00—10:15 大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。

      10:15—10:30 大會進行第三項,副經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

      10:30—11:00 大會進行第三項,總經理、副董事長發言。

      11:00-11:30 大會進行第四項,董事長發言。

      (二)戶外活動安排:

      活動1:拔河比賽

      用具:拔河用繩子

      參賽隊伍:開投公司、水城河公司

      游戲規則:

      1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人參加比賽,要求10名女同事、10名男同事;

      2、比賽分為三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

      3、由各隊隊長代表本隊抽簽,決定拔河場地:第一局男同事抽簽決定場地,第二局場地交換,第三局抽簽決定場地;

      4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束;

      5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負為止。

      6、如遇特殊情況,每局比賽結束后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須為本組人員。

      活動2:50米趣味接力賽

      用具:拔河用繩子

      參賽隊伍:開投公司、水城河公司

      游戲規則:

      1、兩個公司分為兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)

      2、兩個人并排站,將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起,兩個合并利用剩下的三只腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。

      3、以最后一組到達終點時間來判定獲勝組。

      活動3:爬山

      活動人數:公司全體員工分為5個小隊

      活動規則:

      1、各隊一起出發,爬到指定地點。

      2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。

      3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。

      4、到達爬山目的地全體員工合影留念。

      (三)晚宴安排

      18:00—19:00娛樂時段:

      游戲1:筷子運鑰匙鏈:用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

      游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

      游戲2:呼啦圈傳區別針:用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

      游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的`6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

      游戲3:七拼八湊:用具:托盤

      游戲規則:主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。

      游戲4:空中定格:用具:數碼攝像機、三角架

      游戲規則:根據人數適當分為幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意照片獲勝。

      游戲5:幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

      19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

      19:00—20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

      公司年會策劃方案 5

      一、年會主題

      20xx年新春團拜會

      二、年會時間

      20xx年x月xx日下午14點30分至18點00分

      三、年會地點

      xx酒店

      四、年會形式

      采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式

      五、參會人員(詳見與會人員名單)

      1、公司全體干部、員工,總人數:44人

      2、公司領導7人

      3、各部員工37人

      本公司參會人員根據人事部帶給的名單如下:

      企劃部10人

      修改部12人

      產品部2人

      媒介部3人

      銷售部5人

      人事行政部5人

      六、人員準備

      1、總協調:

      2、成員:人力行政部全體

      1)主持人:各部門自行串詞(根據節目準備主持串詞)

      2)酒店場地聯絡:

      3)獎品、道具購買:

      4)現場場景布置:

      5)現場攝影攝像:

      6)現場電腦、音樂控制:

      7)獎券獎品保管發放:

      七、晚宴安排

      共5桌,詳情見座次表,每席10人左右。

      酒水安排:

      白酒1瓶桌120元瓶(7瓶,牛欄山)

      紅酒2瓶桌40元瓶(12瓶,長城)

      啤酒1箱桌70元箱(6箱,雪花)

      飲料2瓶桌7元瓶(10瓶,雪碧、可樂)

      總預算:1800元

      八、年會流程

      1、14:30——15:00伴隨背景音樂全體入場,在入場口設置抽獎箱,期間為茶話會形式,餐桌擺放瓜子、花生等;

      2、15:00領導入席,余總講話并宣布年會開始。

      3、15:00-15:10余總致辭,李總致辭(各5分鐘)

      4、15:20年會正式開始:

      一、人力行政部:由胡總串場,引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加完美。同時印出第一個節目。表演結束后,由胡總抽取出本場首位幸運獎的獲得者,并發放獎品。

      二、企劃部:由陳總串場,引出節目。表演結束后,由陳總、謝總分別抽取二名幸運獎獲得者,并發放獎品。

      三、媒介部:由負責人引出節目,結束后,由李總抽取五位幸運獎,并發放獎品。

      四、游戲環節:結束后,由雷總抽取五位四等獎,并發放獎品。

      五、銷售部:由負責人引出節目,結束后由陳總(陳平)抽取一位三等獎,并發放獎品。

      六、修改部:由胡總引出節目,結束后抽取二位三等獎,并發放獎品。

      七、產品部:由劉總串場,引出節目。結束后,劉總抽取二位二等獎,并發放獎品。

      八、游戲環節:結束后,由李總抽取一位一等獎,并發放獎品。

      九、領導祝福語:七位領導分別送一句祝福語,余總宣布晚宴正式開始。

      備注:參與游戲的員工結束后可領取參與獎,具體游戲的.設置根據部門報的節目數量做增減調整。

      5、16:00-18:00用餐時間。17:30左右由余總抽取本場特等獎得主,并發放獎品。

      九、方案預算

      xxx

      公司年會策劃方案 6

      20xx年已經到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于xx年xx月xx日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

      一、年會主題:

      增加公司于員工之間的凝聚力

      二、年會地點:

      辦公區大會議室

      三、年會時間安排:

      (1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

      (2)年會協調及進展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

      (3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

      (4)年會正式演出時間:20xx年xx月xx日晚xx:xx至xx:xx

      四、年會節目報名方式:

      1、及時通報名、電話報名、現場報名

      2、聯系人:xxx

      3、聯系方式:xxxxxx

      五、參會人員:xxx、xxx

      六、年會節目要求:xxx

      1、歌曲類:

      (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

      (2)青春、陽光、健康、向上;

      (3)與以上主題相關的原創歌曲。

      2、舞蹈類:

      (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

      (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈

      (3)喜聞樂見的`街舞、現代舞、健美操、武術等;

      (4)相關歌曲的伴舞。

      3、曲藝類:

      (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

      (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

      (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

      4、每個部門所報節目不限;

      5、提倡跨部門組合報名;

      七、年會進行流程

      1、參會人員入場

      2、主持人宣布年會開始

      3、總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

      4、表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

      5、優秀員工發言

      6、聯歡會節目表演

      7、互動小游戲

      8、閉幕詞

      注意事項:xxxxx

      公司年會策劃方案 7

      一、年會主題:

      xx有限公司20xx年度年終晚會-“一路共成長、同繪新里程

      二、年會目的:

      為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,增進各公司員工之間的友誼,表達公司對員工節日的關懷與問候,同時給員工們一個展示自己才華的舞臺,使大家開開心心,快快樂樂過好新的一年。

      三、年會時間

      20xx年1月21日下午15點00分至20點00分

      會議時間:15:00——21:30

      晚宴時間:22:00——23:00

      文藝時間:21:30——24:00

      四、年會地點

      金凱瑞大酒店

      五、年會參會人員

      公司全體員工(980人)、供應商(15人)、特邀嘉賓(10人)

      六、獎項設置幸運抽獎

      現場抽獎,設特等獎1名(獎品:價值3千元筆記本電腦、IPAD、電熱水器、液晶電視)

      一等獎5名(獎品:價值1千元:酷派7290手機、行李箱、折疊單車、旅游)

      二等獎10名(獎品:價值500元:精美手表、床上四件套、微波爐、廚具)

      三等獎20名(獎品:價值一百元:多功能臺燈、音箱)

      四等獎40名(獎品:價值60元:花生油一桶)

      五等獎50名(獎品:禮品一份)備

      注:在公司滿三月有參與抽獎的機會,滿兩年的有兩次抽獎機會。中獎率12.86%。

      優秀合作供應商紀念品各一份

      七、年會流程與安排

      (一)年會流程

      (二)晚宴安排

      21:30晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

      21:30—22:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

      文藝節目安排:公司人員自己準備

      1、歌曲類:

      (1)喜慶、祥和、熱烈的`歌曲;

      (2)青春、陽光、健康、向上;

      (3)與以上主題相關的原創歌曲。

      2、舞蹈類:

      (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞

      (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈;

      (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

      (4)相關歌曲的伴舞。

      3、曲藝類:

      (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

      (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

      (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

      4、每個部門所報節目不限。

      5、提倡跨部門組合報名。

      八、經費預算

      略

      九、項目分工及時間進度

      略

      十、會場安排

      略

      公司年會策劃方案 8

      時間:20xx年x月末

      地點:公司大會議室、x餐廳、xKTV

      參加人數:公司全員

      所需時間總計:x小時

      一、活動目的

      對20xx年工作進行總結,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優秀的.公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

      二、年會主題

      揚帆起航,輝煌20xx。

      三、年會安排

      1、茶話會。

      1)時間:下午3時-5時。

      2、KTV聯歡。

      1)時間:晚上7時-10時

      2)內容:員工節目匯演,穿插游戲抽獎活動。

      4、活動結束

      四、人員安排及職責

      1、總負責:xxx

      主要工作:總體協調,人員調配。

      2、策劃和現場協調:xxx

      主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

      3、后勤:xxx

      主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

      4、會場布置:xxx

      5、活動主持:xxx

      主要工作:根據活動流程進行活動主持。

      五、會場布置

      公司大會議室。

      A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

      六、獎品設置

      一等獎:iPad;

      二等獎:iPhone;

      三等獎:豆漿機;

      優秀員工獎:空氣凈化器。

      七、員工文藝匯演、抽獎、游戲

      1)節目選取形式:各部門報送或做游戲選取。

      2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

      3)游戲:暫無。

      八、預算

      茶話會:x元

      聚餐:x元

      KTV:x元

      以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

      公司年會策劃方案 9

      一、年會主題:

      加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協作意識,創造企業內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。

      二、年會地點

      xx大酒店會議廳,xx大酒店宴會廳;

      三、年會時間安排

      1、年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定;

      2、年會協調及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買;

      3、年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定) ;

      4、年會正式演出時間:年xx月xx日晚19:00至22:00 ;

      四、年會節目準備和要求

      年會節目準備,是找專業的演員還是員工自發表演節目,根據具體情況來執行,前提前做好相應準備工作;

      1、歌曲類;

      (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

      (2)青春、陽光、健康、向上;

      (3)與以上主題相關的原創歌曲;

      2、舞蹈類;

      (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

      (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

      (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

      (4)相關歌曲的伴舞。

      五、資源需要及項目預算

      內外環境的變化,不可避免的會給方案的執行帶來一些不確定性因素,因此,當環境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。

      活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算后,用清晰明了的形式列出。

      六、活動負責人及主要參與者

      策劃書中要注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應注明小組名稱、負責人)。

      公司年會活動策劃書20xx

      活動策劃背景:

      每到一年快結束的時候,各個公司都會以年會晚會的形式來組織各種活動。

      一方面:在這個企業盛會中,公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的'交流,實現企業內部的團結,增加企業凝聚力。

      再一方面:在這個家庭盛會中,公司借以來總結回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業文化建設,表達對員工的問候和愛戴。

      活動主題:總結表彰上一年、戰略部署下一年

      活動目的:振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

      活動安排:

      (一)企業全體大會議程安排

      12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

      13:00 13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮(20xx年創意活動策劃書)響(背景鞭炮聲)公司年會活動策劃書20xx公司年會活動策劃書20xx。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

      13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

      16:40 16:50:大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

      16:50 17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

      主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

      17:00 17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀。

      主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言

      (攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

      17:10 17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺,合影留念公司年會活動策劃書20xx策劃書。(攝影師拍照)

      17:20 17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

      (二)宴會相關安排

      18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

      18:55之前:總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

      19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

      19:00 22:30:與會者共同用餐、活動

      (三)活動相關安排

      條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

      1.全體表演節目:演唱(明天會更好)

      2.公司領導人(多個人也可以)表演節目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

      3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。

      4.部門全體表演節目。

      5.員工自由安排表演節目。

      (四)簽到許愿安排

      條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊

      (五)游戲相關安排

      公司年會策劃方案 10

      一、時間

      xxxx年xx月xx日

      二、地點

      xx酒家(xx區xx環路xx棟)

      三、參加人員

      公司全體員工

      四、所需時間總計

      14:00-22:00共計5小時

      五、活動目的

      1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績。

      2、對xxxx年工作進行總結,對xxxx年業績進行分析,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

      3、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來。

      六、年會主題

      1、20xx年度工作總結暨xxxx年度工作計劃大會。(會議)

      2、20xx年度員工答謝會。(晚宴)

      七、年會安排

      1、年會人員安排及職責:

      (1)會場總負責:xx。

      (2)年會策劃、會議節目安排:xx。

      (3)酒店安排與協調:xx。

      (4)現場拍照、攝影:公司攝影師。

      (5)場景布置:人員安排待定。

      (6)活動主持:xx。

      2、會場布置:

      (1)xx酒店主會場。

      (2)內容:

      a、本公司的LOGO及年會主題。

      b、彩帶、氣球點綴會場。(音樂)

      3、會場物品需求。(詳見附件一)

      4、優秀員工評選:

      參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數有限)

      評選方式:由各部門內容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)。

      獎品設置:詳見附件二。

      八、流程

      (一)20xx年度全體員工大會(會議)

      1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室,等待大會開始。

      2、14:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序。

      3、14:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做xxxx年度工作總結及xxxx年度工作計劃匯報。(每人大概20分鐘)

      4、16:00大會進行第二項,總經理上臺發言,進行xxxx年總結及xxxx年公司發展戰略。(預計1小時)

      5、17:00大會進行第四項,主持人宣讀”xxxx年度優秀員工”獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理優秀員工頒發榮譽證書;

      6、17:30優秀員工代表發表獲獎感言。

      7、20xx年度工作總結暨xxxx年度工作計劃大會圓滿結束。

      (二)20xx年度員工答謝會(晚宴)

      1、主持人宣布員工答謝會開始,各部門節目表演。(節目名單待定)

      2、各部門表演結束,由全體參會人員選出優秀節目一、二、三等獎與參與獎,并進行獎品頒發。(見附件二)

      3、游戲時間:(游戲具體規則見附件四)

      (1)“快樂袋鼠”。

      (2)“背夾氣球”。

      (3)“蘿卜蹲”。

      (4)“數7游戲”。

      每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品。

      4、主持人宣布晚宴正式開始:

      5、主持人引導大家共同舉杯,總經理發表祝酒詞,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

      6、員工答謝會結束。

      附二:獎項及獎品

      1、優秀員工獎勵:每部門一位優秀員工(行政部與財務部除外),共計4名。

      2、表演獎勵:一、二、三、參與獎,四個獎項。

      3、游戲獎勵:共計4個游戲。

      附三:簽到表、簽到表。

      附四:游戲規則。

      1、蘿卜蹲:對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲,在下蹲的同時還需要念詞。念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作,以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的.均為出局。

      2、數七游戲:任意一人開始從1計數,遇到7的倍數或者含有7的數字,必須跳過,以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數或者含有7的數字沒有跳過,則算輸。

      3、夾氣球跑:兩人一組,一男一女背靠背夾住一只氣球在起點向終點跑,終點還要放一個椅子,到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆,再返回起點繼續夾氣球。如果在跑動時氣球落地,兩人要從起點重新出3發。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成,女士此時要盡快返回起點準備好氣球,在跑動時,兩人雙臂最好能挽在一起,始終夾住氣球

      4、快樂袋鼠:參加人數30人-50人為佳,分成4-5組道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)將游戲規則告知大家。每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小獲勝。背景音樂起,主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。采集物品來自日常的例如:眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等,一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢。聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。

      公司年會策劃方案 11

      為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

      一、年會主題

      融合夢想努力超越!

      二、年會目的

      1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

      2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

      3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

      4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

      5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

      6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

      三、年會時間

      1、年會策劃及準備期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

      本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集,節目報名截止日期xx月xx日。

      2、年會協調及進展期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

      本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

      3、年會倒計時期(xx年xx月xx日):

      本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

      4、年會正式演出時間:20xx年xx月xx日xx至xx。

      四、年會概況

      活動地點:x酒店,提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。

      參會人員:公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

      組織形式:由公司年會工作項目組統一組織、執行。

      五、年會工作項目組成員及分工

      組長:xx副組長:xx副組長:xx副組長:xx

      主持人:xxxxxxxxxxxxxx

      六、節目參與形式

      以部門或以中心為單位選送節目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

      年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。

      報名聯系人:xx聯系方式:xx郵箱:xx七、年會籌備階段

      節目編排

      為了使公司年會保質保量完成,節目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

      1、排練時間:20xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間的下班后。整體彩排為xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間;

      2、排練地點:xxxxxxxx;

      3、年會節目確定后,年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核,并解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

      4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,并拷貝一份至年會工作項目組,在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;

      5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;6、主持人參與節目順序的編排,并組織串臺詞。

      與會公司領導的安排:

      1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

      2、領導及其家屬座位的安排;

      3、迎接及引導入座。

      與會嘉賓的邀請與安排

      1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

      2、嘉賓胸花的準備;

      3、嘉賓的迎接與引導入座。

      會場布置與酒店協調

      1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場布置事項安排;

      2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;

      3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

      4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

      與會人員的安全返回

      1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。

      2、員工,公司包車。

      可能出現問題及解決方案

      1、路上堵車

      ◆可提前2-3個小時出發,避開高峰期。

      2、公司領導或嘉賓遲到

      ◆盡量提前去接,若遲到可先開始節目。

      3、音響設備故障

      ◆提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯系酒店專業音響設備維修人員排除故障。

      4、出現醉酒

      ◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

      七、年會流程

      年會整體分為五個部分:領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。領導致辭

      1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;

      2、公司領導及嘉賓入席;

      3、開場舞蹈;

      4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;

      5、董事長致辭。優秀員工表彰

      6、此項工作由人力資源部統籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列;

      7、公司本年度優秀員工評選活動最遲在xx之前確定獲獎類別及人員名單;

      8、提前整理好優秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示;

      9、工作人員提前準備好證書和獎金,頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,同時奏頒獎曲(此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎;

      10、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;

      11、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。

      節目表演

      1、主持人串詞,將節目起到承上啟下的作用;

      2、節目單確定后,主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行;3、公司領導對節目進行評分,具體評分表在節目開始提前發放;4、主持人宣布節目評選結果;

      5、節目評選分為人氣獎,表演獎,創意獎等,每個節目獎勵現金分別為xx元、xx元、xx元;

      6、領導頒獎后,所有演員與頒獎領導合影,表演節目環節結束。

      幸運大抽獎

      1、此環節穿插到節目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯),按照順序發放;

      2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎xx元一名;二等獎xx元二名,三等獎xx元三名,鼓勵獎xx名,獎品為等值物品;

      3、抽獎形式采取隨機抽取的形式,由公司領導進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼抽取;二等獎由xx抽取;三等獎;鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調節現場氣氛;

      4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個,抽獎領導和中獎者合影留念;

      5、抽獎結束后,主持人宣布活動結束,邀請xx致祝酒詞,宣告聚餐開始;

      6、會務組進行會場清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

      年會聚餐

      1、地點:與節目表演場所在同一地點。時間:xx開始;

      2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

      3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;

      4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

      5、xx祝酒詞結束后聚餐開始。

      全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。

      聚餐結束,整個年會結束。

      八、注意事項

      1、提前確認年會現場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。2、提前采購年會所需的`物品;

      3、會場需提前布置,包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

      4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間;

      5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現什么問題需及時解決;

      6、嚴禁酒后鬧事,如若發生,公司將追究事故責任人。

      公司年會策劃方案 12

      一、年終會主題

      赤水旅游發展股份有限公司20xx年度年終總結會

      二、年終會時間

      20xx年x月xx日下午(春節前),15點00分至17點30分。

      三、年終會地點

      (暫定)

      四、參會人員

      公司董事會(監事會)成員,公司總部、景區管理公司和營銷公司本部全體員工,各營銷中心負責人,各景區經理及員工(除景區值班人員外都參加)。約200人左右。

      邀請嘉賓:四大班子領導,旅發委領導,風管局、文旅局、工商行等相關單位領導。約10人。

      五、年終會流程與安排

      本次年終會的流程與安排包括以下兩部分:

      1、年終大會議程安排

      會議主持人:唐善文

      14:50 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

      15:00—15:45 大會進行第一項,營銷分公司、景區管理分公司負責人和財務總監做年度工作報告。

      15:45—16:00 大會進行第二項,主持人宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金(或獎品);優秀員工與總經理合影留念。

      16:00—16:30大會進行第三項,總經理做年度總結及展望。 16:30—17:15大會進行第四項,市領導及相關部門講話。 17:15—17:45董事長總結講話。

      17:45 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

      2、晚宴安排

      18:00 晚宴正式開始,總經理新年致辭

      晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

      18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

      六、年終會準備及相關注意事項

      條幅的`制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“赤水旅游發展股份有限公司公司20xx年度年終總結會”。

      現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

      七、年會籌辦任務

      任務與分工:辦公室負責前期籌辦,采購物品,聯系酒店和會議場所,安排景區員工食宿,制作證書和會標條幅,邀請嘉賓(請柬)等。

      景區管理分公司:負責聯系公司客車接送景區員工,并安排好景區值班。

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