昆明住房公積金繳存基數

昆明住房公積金繳存基數

　　住房公積金中由企業和事業單位繳納部分，不屬于工資總額屬性，屬于企業成本費用性質的開支。接下來由小編為大家整理出昆明住房公積金繳存基數，僅供參考，希望能夠幫助到大家！

　　昆明住房公積金繳存基數

　　（一）住房公積金繳存基數上限

　　根據《實施細則》規定，昆明市繳存住房公積金職工的工資基數（以下簡稱繳存基數）為上一年度的月平均工資總額（按照國家統計局有關工資總額構成或者本市工資總額構成的規定確定）。繳存基數不得超過市統計部門公布的上一年度在崗職工月平均工資的3倍。按照昆明市統計局提供的數據，2019年昆明市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為94063.00元，月平均工資為7838.58元。因此，2020年單位職工繳存住房公積金的繳存基數上限執行標準為23516.00元。

　　（二）住房公積金繳存基數下限

　　按照《實施細則》規定，繳存基數不得低于本市社保部門公布的上一年度月最低工資標準。根據《云南省人力資源和社會保障廳關于調整最低工資標準的通知》（云人社發〔2018〕16號）文件規定，2020年，昆明市住房公積金繳存基數下限執行標準為：一類區為1670.00元，適用于昆明市五華區、盤龍區、西山區、官渡區、呈貢區和安寧市、嵩明縣；二類區為1500.00元，適用于昆明市所轄其他各縣、區。

　　公積金的特點：

　　（1）普遍性，城鎮在職職工，無論其工作單位性質如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必須按照《條例》的規定繳存住房公積金；

　　（2）強制性（政策性），單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立的，住房公積金的管理中心有權力責令限期辦理，逾期不辦理的，可以按《條例》的有關條款進行處罰，并可申請人民法院強制執行；

　　（3）福利性，除職工繳存的住房公積金外，單位也要為職工交納一定的金額，而且住房公積金貸款的利率低于商業性貸款；

　　（4）返還性，職工離休、退休，或完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關系，戶口遷出或出境定居等，繳存的住房公積金將返還職工個人。

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