職業咨詢師

職業咨詢師

職業咨詢師是針對個人的職業發展、性格、愛好等具體情況，通過測試、咨詢、診斷、規 劃等方式，運用科學的測評工具，提供全面的信息、策略與方法，引導咨詢者客觀地認識自己，了解自己的發展潛能、職業興趣、個人性格，調適自己的職業狀態，選擇適合自己的職業發展方向，制定合理的職業發展規劃的專業人士。

職業咨詢師崗位職責

1、使用科學的測評工具，做出咨詢者的能力、興趣、性格、愿望等方面的測評報告；
2、綜合測評報告及其背景信息（包括個人的成長經歷、教育經歷、工作經歷等），幫助咨詢者客觀地認識自己，找出自己的核心競爭力，了解自己的發展潛能；
3、根據咨詢者的目標，詳盡的探討和分析咨詢者面臨的問題，選擇適合自己的職業發展方向，制定合理的職業發展規劃；
4、保護與咨詢者有關的記錄；
5、如果發現咨詢者有心理問題，視情況轉介給專業的心理咨詢師。

職業咨詢師崗位要求

1、一般要求碩士以上學歷；
2、具備心理學、經濟學、社會學和管理學等多方面的專業知識；
3、熟悉各種測評工具和方法；
4、具有良好的人際交往能力、超強的溝通分析能力、解決問題的能力，善于多渠道獲取信息并處理信息；
5、有豐富的閱歷和社會經驗，對各行各業有全面綜合的把握，能夠在一問一答之間調動自己的全部知識和經驗的儲備；
6、具有高尚的職業道德和超乎尋常的耐心，對人敏感；
7、具備保密意識和一定的創新思維。

職業咨詢師發展方向

       職業咨詢在我國可謂新生事物，目前還處在探索和研發階段，類似職業咨詢的`機構也屈指可數。但是潛在的客戶是很多的，隨著就業問題的日益尖銳，職業咨詢行業的發展前景還是很光明的。
       發展途徑：職業咨詢師的入門應從攻讀心理學或管理學的碩士研究生開始，或從事人力資源管理或企業管理，有相關的實踐經驗，逐步進入職業咨詢領域。目前我國已有“職業指導師”資格培訓，通過參加學習和培訓，拿到“職業指導師資格證書”也是跨進職業咨詢行業的敲門磚。
       轉型機會：經驗豐富的職業咨詢師可謂是“閱人無數”，大型公司的管理顧問、人力資源方面的專家都需要他們的知識和寶貴的經驗。